№4 (01.10.2018-31.12.2018)

Чечина О.С. / Chechina O.S.

Управление природопользованием и эколого-экономические показатели деятельности промышленного предприятия / Environmental management and environmental-economic indicators of the industrial enterprise

Аннотация: В исследовании рассмотрены основные аспекты деятельности предприятий и организаций в экологической сфере. В статье отражены основные методы управления в сфере природопользования, а также рассмотрены теоретические аспекты экономического анализа, его объект и предмет, варианты методов рассмотрения и контроля эколого-экономических показателей. Также представлены методы расчета экологической составляющей в системе национальных счетов и другие варианты учета экологических издержек (экологический «дебет» и «кредит»). В исследовании рассмотрена и рассчитана плата за негативное воздействие на окружающую среду по утвержденной методике и с учетом авторской корректировки и вследствие этого сделаны обобщающие выводы.

Ключевые слова: экологизация процессов, эколого-экономические процессы, «зеленые» подходы к экономике, плата за сброс сточных вод.

Annontation: The study deals with the main aspects of the activities of enterprises and organizations in the environmental sphere. The article reflects the basic methods of management in the field of environmental management, as well as the theoretical aspects of economic analysis, its object and subject, options for methods of consideration and control of environmental and economic indicators. Methods for calculating the environmental component in the system of national accounts and other options for accounting for environmental costs (environmental «debit» and «credit») are also presented. The study reviewed and calculated the fee for the negative impact on the environment according to the approved methodology and taking into account the author's adjustments and therefore made generalizing conclusions.

Keywords: ecologization of processes, ecological and economic processes, «green» approaches to economy, payment for waste water discharge.

Текст статьи Подробнее Скрыть

Човган Н.И., Акупиян О.С. / Chovgan N.I., Akupiyan O.S.

Инвестиционное обеспечение аграрного сектора экономики: проблемы и решения / Investment support of the agricultural sector of the economy: problems and solutions

Аннотация: В статье раскрываются основные проблемы и их решения инвестиционного обеспечения агропромышленного комплекса РФ. Обоснованы приоритетные направления повышения инвестиционной привлекательности отечественного аграрного сектора в современных условиях.

Ключевые слова: инвестиции, аграрный сектор, инвестиционная привлекательность, конкурентоспособность, устойчивое развитие.

Annontation: The article reveals the main problems and their solutions of investment support of the agro-industrial complex of the Russian Federation. The priority directions of increasing the investment attractiveness of the domestic agricultural sector in modern conditions are substantiated.

Keywords: investment, agricultural sector, investment attractiveness, competitiveness, sustainable development.

Текст статьи Подробнее Скрыть

Чумаков И.И. / Chumakov I.I.

Анализ применения государственно-частного партнерства в IT-инфраструктуре / The analysis of application of public-private partnership in IT infrastructure

Аннотация: В данной статье государственно-частное партнерство рассматривается как феномен смешанной экономики, который регулируетсянормативно-законодательными документами. Особо важное внимание в этих документах уделяется введению на территориях субъектов Российской Федерации собственной нормативно-законодательной базы. Как для частного, так и для государственного сектора открылись новые возможности, придающие стимул к привлечению инвестиций в сферу цифровой трансформации.

Ключевые слова: государственно-частное партнерство, ГЧП, инвестиции, цифровая трансформация.

Annontation: In this article the public-private partnership is considered as a phenomenon of mixed economy which is regulated by standard and legislative documents. Especially important attention in these documents is paid to introduction in the territories of territorial subjects of the Russian Federation of own standard legislation. Both for private, and for a public sector the new opportunities giving an incentive to investment attraction to the sphere of digital transformation opened.

Keywords: public-private partnership, PPP, investments, digital transformation.

Текст статьи Подробнее Скрыть

Шарапова В.М. / Sharapova V.M.

Применение грейдирования для расчета заработной платы / Applying grading for payroll

Аннотация: Отраслевые схемы должностных окладов, действующие в различных отраслях экономики предусматривают начисление заработной платы работников исходя из тарифных сеток, утверждаемых централизован. Сейчас особо актуальным вопросом на многих предприятиях становится разработка и внедрение эффективной системы оплаты, обусловленной, как введением новых должностей, которые ранее не были указаны в регулирующих документах, так и разнообразных специалистов. Возникает необходимость проведения единой корпоративной политики для стимулирования труда в отрасли. Примером является система грейдирования, успешно справляющаяся с такими задачами, как прозрачность, справедливость. Этот современный метод позволяет и руководству, и работникам иметь четкое представление кто, за что и сколько получает.

Ключевые слова: оплата труда, грейдинг, стимулирование персонала, критерии оценки, «вилки» окладов.

Annontation: Industry salary schemes operating in various sectors of the economy provide for the accrual of wages of employees on the basis of tariff grids approved centralized. At present, the development and implementation of an effective payment system is becoming an especially topical issue in many enterprises, due to the introduction of new posts that were not previously indicated in the regulatory documents, as well as various specialists. There is a need for a single corporate policy to stimulate labor in the industry. An example is a grading system that successfully copes with tasks such as transparency and fairness. This modern method allows both management and employees to have a clear idea of who, for what and how much gets.

Keywords: remuneration, grading, staff incentives, evaluation criteria, salary forks.

Текст статьи Подробнее Скрыть

Ширяй А.В., Карамчакова Т.В., Левшина В.В. / Shiryai A.V., Karamchakova T.V., LevshinaV.V.

Выбор существенных заинтересованных сторон в организации / Significant stakeholders of organization

Аннотация: Данная статья описывает несколько методик для выбора существенных заинтересованных сторон, что является обязательным требованием стандарта ГОСТ Р ИСО 9001-2015. Эти методики раскрываются на примере проектной организации.

Ключевые слова: система менеджмента качества, заинтересованные стороны, требование, методика.

Annontation: This article describes several methods of identifying significant stakeholders which are a nessery requirement of GOST R ISO 9001-2015. These methods are disclosed using the example of a project organization.

Keywords: quality management system, stakeholders, requirement, organization, method.

Текст статьи Подробнее Скрыть

Шувалова Ю.А. / Shuvalova Yu.A.

Проблемы цифровой трансформации хозяйственной деятельности предприятия / Problems of digital transformation of the economic activity of the enterprise

Аннотация: Статья посвящена исследованию проблем трансформации хозяйственной деятельности современного предприятия в условиях цифровой экономики. В статье обозначены основные проблемы цифровой трансформации хозяйственной деятельности предприятия, названы основные технологические достижения Индустрии 4.0, на которых должны базироваться проекты цифровой трансформации, определены первоочередные сферы и направления изменений в экономических процессах предприятия.

Ключевые слова: цифровая экономика, цифровая трансформация, хозяйственная деятельность предприятия.

Annontation: The article is devoted to the study of the problems of transformation of the economic activity of a modern enterprise in a digital economy. The article identifies the main problems of digital transformation of the enterprise’s economic activities, identifies the main technological achievements of Industry 4.0, on which digital transformation projects should be based, identifies priority areas and directions for changes in the economic processes of an enterprise.

Keywords: digital economy, digital transformation, economic activity of an enterprise.

Текст статьи Подробнее Скрыть

Щербакова О.Ю. / Sherbakova O.Yu.

Развитие коммуникативной компетенции в процессе обучения деловому иностранному языку в экономическом вузе / The development of communicative competence in the process of learning a foreign business language in economic university

Аннотация: Обучение деловому иностранному языку предполагает развитие коммуникативной компетенции. Стремительные изменения в политической,  экономической и социально-культурной жизни страны способствуют развитию профессиональной коммуникации, поэтому изучение делового иностранного языка для практического использования в профессиональной деятельности становится все более актуальным. В связи с этим формирование межкультурной коммуникативной компетенции у студентов выдвигается на первый план в процессе изучения деловому иностранному языку.

Ключевые слова: деловой иностранный язык, профессиональная коммуникация, коммуникативные компетенции.

Annontation: Teaching business foreign language involves the development of communicative competence. Rapid change in political, economic and socio-cultural life of the country contributes to the growth of professional communication, so the study of the language business for practical use in professional activities is becoming increasingly important. In the process of learning a foreign business language, the formation of intercultural communicative competence of students comes to the fore.

Keywords: business foreign language, professional communication, communicative competence.

Текст статьи Подробнее Скрыть

Щербина А.В. / Scherbina A.V.

Модель оценки стратегической эффективности гостиничного предприятия / A model for evaluating the strategic efficiency of a hotel enterprise

Аннотация: В статье предпринята попытка рассмотреть феномен стратегической эффективности хозяйствующих субъектов индустрии гостеприимства.  Обосновывается необходимость и возможность использования модели инвестиционного проекта для оценки эффективности деятельности гостиничного предприятия.  Модель оценки стратегической эффективности гостиничного предприятия может быть сформирована на основе функционирования механизма инвестиционной стратегии средства размещения. Система оценки риска вложений средств в инвестиционный проект должна быть рационально вписана в стандартную модель финансовой оценки рентабельности собственных средств.

Ключевые слова: гостиница, эффективность гостиничного предприятия, инвестиционная политика гостиницы.

Annontation: The article attempts to consider the phenomenon of strategic efficiency of economic entities of the hospitality industry. The necessity and possibility of using the investment project model to evaluate the performance of a hotel enterprise is substantiated. A model for evaluating the strategic efficiency of a hotel enterprise can be formed on the basis of the functioning of the mechanism of the investment strategy of the accommodation facility. The system for assessing the risk of investing in an investment project should be rationally incorporated into the standard model of financial assessment of the return on equity.

Keywords: hotel, hotel business efficiency, hotel investment policy.

Текст статьи Подробнее Скрыть

Юсупова И.Н. / Yusupova I.N.

К вопросу корпоративной этики государственного управления / To the question of corporate ethics public administration

Аннотация: В статье рассматривается феномен корпоративной этики. Отражена роль корпоративной этики с точки зрения базового обычая и организации контроля. Корпоративная этика представлена в качестве инновационного фактора социально-политической трансформации. Акцентировано внимание на необходимости разработки и внедрения Кодекса поведения в учреждениях государственного управления.

Ключевые слова: корпоративная этика, политическая этика, управление, моральные принципы, этические принципы.

Annontation: The article deals with the phenomenon of corporate ethics. The role of corporate ethics from the point of view of the basic custom and organization of control is reflected. Corporate ethics is presented as an innovative factor of social and political transformation. Attention is focused on the need to develop and implement a code of conduct in public administration.

Keywords: corporate ethics, political ethics, management, moral principles, ethical principles.

Текст статьи Подробнее Скрыть

Янковская В.В. / Yankovskaya V.V.

Когнитивные технологии. Управление качеством труда преподавателя вуза посредством его гуманизации / Cognitive technologies. Labor quality management by the teacher of the university by means of its humanization

Аннотация: Предмет/тема. В данной работе рассматриваются актуальные проблемы использования когнитивных приёмов и технологий в учебном процессе, как одного из эффективных средств, формирования информационных компетенций и навыков студентов/магистров. А так же, проблемы управления преподавателями высшей школы, условия и характер, особенности, задачи и степень гуманизации труда современного преподавателя.
Цели/задачи. Обсуждение результатов исследования параметров комплексного явления «Управление и степень гуманизации условий и особенностей труда профессорско-преподавательского состава в Высшей школе». Для достижения обозначенной цели решались следующие задачи:
    оценка критериев условий труда и их степень воздействия на   труд работников Высшей школы;
    особенности труда преподавателя, использующего в процессе обучения когнитивные технологии и приёмы;
    обсуждение методов управления трудовыми процессами в ВУЗе, оказывающих прямое воздействие на условие труда профессорско-преподавательского состава;
    возможность влияния степени гуманизации на степень результативности и целесообразность применения для оценки выше указанного процесса концепции гуманизации.
Методология. Использована традиционная методология научного исследования: формулировка научной гипотезы с последующей аргументацией как в пользу подтверждения, так дезавуации.
Вывод. Применение концепции условия труда преподавателей высшей школы, степень гуманизации, которых определяется нормативно-правовыми факторами внешнего окружения, может положительно сказаться на управлении качеством труда профессорско-преподавательского состава. Качество труда преподавателя и качество знаний студента/магистра возрастает, благодаря использованию в обучающем процессе, когнитивных технологий и приёмов, преподавателем. Происходит формирование информационных компетенций и навыков по различным сферам знаний в пределах изучаемых рабочих программ ряда дисциплин. Сегодня, к сожалению, в ВУЗах, используют, в большей степени, информационные технологии, которые не позволяют учитывать специфику формирования и развития памяти, мышления, в образовательном процессе, студента/магистра, в то время как использование когнитивных технологий, позволяет достичь этого в большей степени.

Ключевые слова: методы управления, когнитивные технологии, информационные компетенции и навыки сткдента/магистра, управление качеством труда, гуманизация, условия и особенности труда преподавателя, классификация труда по признакам.

Annontation: Subject/topic. This paper examines the actual problems of using cognitive techniques and technologies in the educational process, as one of the effective means of building information competencies and skills of students / masters. And also, problems of management of higher school teachers, the conditions and nature, features, objectives and degree of humanization of the work of a modern teacher. Goals / objectives. Discussion of the results of the study of the parameters of the complex phenomenon «Management and degree of humanization of the conditions and labor characteristics of the faculty at the Higher School». To achieve the stated goal, the following tasks were solved:  evaluation of the criteria for working conditions and their degree of impact on the work of the High School employees; -the skills of a teacher who uses cognitive technologies and techniques in the learning process;  discussion of methods of managing labor processes in universities that have a direct impact on the working conditions of the faculty;  the possibility of influencing the degree of humanization on the degree of effectiveness and the appropriateness of applying the concept of humanization to assess the above process. Methodology. The traditional methodology of scientific research is used: the formulation of a scientific hypothesis with the subsequent argumentation both in favor of confirmation, and disavowation. Conclusion. The application of the concept of the working conditions of higher education teachers, the degree of humanization, which is determined by the regulatory factors of the external environment, can have a positive effect on the quality management of the faculty. The quality of the teacher’s work and the quality of the student’s / master’s knowledge is increased, thanks to the use of cognitive technologies and techniques in the teaching process, by the teacher. There is a formation of information competencies and skills in various areas of knowledge within the studied work programs of a number of disciplines. Today, unfortunately, in higher education institutions, they use, to a greater extent, information technologies, which do not allow to take into account the specifics of the formation and development of memory, thinking, in the educational process, of a student / master, while the use of cognitive technologies allows us to achieve this in more degree.

Keywords: management methods, cognitive technologies, information competencies and skills of a student / master’s, quality management of labor, humanization, conditions and characteristics of teacher’s work, classification of work according to signs.

Текст статьи Подробнее Скрыть